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高度人才是日本政府針對(duì)具有先進(jìn)能力和素質(zhì)、有望為日本經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)的外國(guó)人設(shè)立的，并分為三種類型：高度人才學(xué)術(shù)研究型、高度人才技術(shù)活動(dòng)型和高度人才經(jīng)營(yíng)管理型。
根據(jù)各項(xiàng)活動(dòng)的特點(diǎn)，對(duì)“學(xué)歷”、“工作經(jīng)歷”、“年收入”等各項(xiàng)進(jìn)行評(píng)分，總分達(dá)到70分以上的外國(guó)人被認(rèn)定為“高度人才（高度専門職 ）”。
為了吸引更加優(yōu)質(zhì)的商業(yè)人才，2023年4月份日本在高度人才經(jīng)營(yíng)管理簽證基礎(chǔ)上推出了特別高度人才制度，只需要申請(qǐng)人的稅前年收入滿足200萬(wàn)人民幣和擁有5年管理經(jīng)驗(yàn)即可申請(qǐng)，無(wú)需打分等限制。
近年來(lái)，高度人才簽證著實(shí)火了一把。相較于其他簽證，高度人才可以優(yōu)先審理，同一時(shí)期遞交的高度人才簽證和其他簽證，官方承諾會(huì)優(yōu)先處理；而且門檻類似舊政香港優(yōu)才，滿足打分要求即可申請(qǐng)，還享有優(yōu)先審批和優(yōu)先轉(zhuǎn)永駐的權(quán)利。
此外日本高才可以攜帶父母或保姆的簽證，只要申請(qǐng)人符合高度人才的申請(qǐng)要求且成功拿到簽證后就可以攜帶父母，而且申請(qǐng)人的配偶也可以在日本全職工作。
評(píng)分制度：達(dá)到70分及以上的高度人才，在日本居住3年就可以申請(qǐng)永駐；達(dá)到80分及以上的高度人才，只需要在日本居住1年就可以申請(qǐng)永駐。
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