加拿大BC省最低工資上調利好雇主擔保移民

2021-06-07

從2021年6月1日起，卑詩省一般最低工資(general minimum wage)將會調高至每小時15.20元，BC省也成為加拿大最低時薪最高的省份。這對于想要做加拿大移民的人來說是個好消息。

過去四年來，卑詩省最低工資由每小時11.35元，逐步增加至15.20元。期間全省有差不多40萬名省民因而受惠，其中占大多數是婦女、移民和年輕人。

省勞工廳長白恩赫(Harry Bains) 表示，2017年，政府承諾到了2021年6月，將透過定期、可衡量和可預測的增長步伐，把最低工資提高至每小時15元。由周二開始，本省將實現、甚至超越這個目標，從而確保需要定期和公平加薪的工人得到幫助。

與此同時，6月1日也標志著卑詩省取消售酒服務員受到歧視性的最低工資，這項較少最低工資規定過去尤其對女性造成影響。

在4年前政府開始落實逐步調高最低工資時，卑詩省的最低薪資水平是全國最低的其中一個省份，但生活水平卻是最高之一。現在卑詩省的最低薪酬水平成為所有省份之冠。由明年開始，本省的最低工資增幅更會與通脹掛鉤。

卑詩省最低工資在過去四年內逐步調升，讓企業有時間為每次加薪做好準備，從而為他們提供穩定性和確定性。

由6月1日開始，本省的最低工資上調情況如下：

一般最低工資由每小時14.60元增至每小時15.20元。取消售酒服務員最低時薪13.95元規定，并以一般最低工資的每小時15.20元取代。

宿營領袖的每日最低工資由116.86元增至121.65元；院舍護理員的每月最低薪酬調升至912.28元，管理9至60個單位的院舍護理員，每個房間另加36.56元；管理61個或以上單位的院舍護理員，每月最低薪資則會增至3,107.42元。2020 年，占6%卑詩省工人(121,000人)賺取相等于或少于最低工資; 占12% 卑詩省工人(244,900人) 賺取的時薪不足15.20元。

可以看出來，加拿大的很多政策其實都是面向普通群眾的。過去大家總會認為移民是專屬于有錢人、高凈值人群的。其實不然，截至到2019年，移民人群在區域內遷徙更加頻繁，在全球移民數量占據的比例當中以工作能力方面為標準的移民份額的占74%，這些都屬于中端人群，這些人都在向國際移民高收入國家轉移。

也就是說，很多人沒有足夠的經濟實力辦理投資移民，但是他們可以選擇工作移民的方式進行移民。例如很多人通過加拿大各省提名雇主擔保移民項目，既獲得了工作，又成功達成了移民愿望。

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