
由于美國移民政策的收緊變嚴,使得加拿大成為移民者的首選,因此加拿大也進入了移民的“黃金時代”。
在近兩年美國等其他西方發達國家緊縮移民政策不同的是,加拿大反而推出了多種多樣的利好移民政策,涵蓋了簽證、入籍門檻等等,其中,一系列提高人民福利政策的舉動更是讓有意向移民加拿大的朋友喜上眉梢。
擴大對中國的優惠政策
加拿大移民對中國的優惠政策包括但不限于:
1、允許中國60歲以上的簽證申請者更快的拿到簽證;
2、允許大陸申請者用銀聯支付簽證申請費,并有中文說明;
3、除了之前的北京,上海的簽證中心外,在大陸新增7個簽證服務中心:南京、成都、杭州、濟南、昆明、沈陽和武漢;
4、中國留學生也可以更快的拿到留學簽證。
降低入籍門檻
1、增加了公民的居住自由,5年之內住滿3年就可入籍(之前六年中要住滿四年并且每年要住滿183天的要求被廢除了),大大的縮短了在加拿大的居住時間要求。
新法案還規定了加拿大政府無權作廢公民國籍,即使入籍后搬到加拿大境外居住,也將不被取消國籍,具有遷徙自由。
2、語言要求降低,新政策規定18歲到54歲之間的申請者才要參加入籍考試(之前為4歲至64歲的申請人都必須通過語言測試)。
3、不到18歲的永久居民,可獨立于父母之外成為單獨申請入籍的公民。即使其父母申請公民時被拒,未成年子女也不需要等到18歲再次申請,只需住滿即可申請。
4、依親子女隨父母申請移民的年齡上限從之前的19周歲上調至22周歲,但是要求沒有結婚和同居關系。
兒童牛奶金金額提高
加拿大對于兒童福利的方面非常重視,設有專門的兒童福利金,俗稱“牛奶金”,每個月都會發放給有18歲以下未成年子女的中低收入的家庭。
從2018年7月開始,加拿大的牛奶金金額將隨著家庭生活開銷的增長而增加,也就是說是會按照通貨膨脹率來調整牛奶金發放金額,政府將在五年內追加$56億元撥款在牛奶金計劃上,確保讓更多家庭受益。
產假時間延長至18個月
自2017年12月3日起,在EI系統下新生兒父母的帶薪產假或育兒假從此前的12個月延長至18個月。
聯邦還將實施一項新的家庭護理者福利:如果要照看家中重病或重傷的成年人,那政府允許此護理者休15周的假期照顧家人。如果家中有孩子重病或重傷,護理者則可申請35周假期的福利。
最低時薪最高有15加幣
從2018年1月1日起,加拿大安省最低時薪從之前的12加幣提高至14加幣。而全加拿大最低時薪最高的阿爾伯塔省則已經在2018年10月1日提高到了15加幣。
24歲以下人士可在藥店免費拿藥
從2018年1月1日開始,加拿大安省已啟動OHIP+計劃,該計劃也被稱為Children and Youth Pharmacare Program,即省內24歲以下人士將可在藥店免費拿藥,只要這些由醫生開出的處方藥屬于4,400種藥中的一種,即可不花錢拿藥。據悉,這些藥物中包含了治療癌癥及疑難雜癥的藥品。
新政策一旦實施,安省將是加拿大第一個推出類似藥物保障計劃的省份,不過省府每年將為此額外增加開支$4.65億。而BC省也已經在2019年取消了每月的MSP醫保費用,相當于免費看病,費用由政府承擔。
10萬加幣移民加拿大新姿勢
考慮到實際帶動經濟發展的問題,企業家移民總趨勢還是會往工簽轉綠卡的方式走,但是凈資產要求和投資要求門檻有寬松趨勢。
比如2018年底最新出臺的BC省企業家區域投資移民項目。最低只要投資10萬加幣,即可快速登陸楓葉國,提前享受加拿大教育資源與社會福利!而目前的薩省投資移民還是加拿大最受歡迎的項目之一。有意者可以聯系南京澳星做更進一步的咨詢。
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